Справка с места работы для визы шенген. Банковская справка о состоянии счета. Такая справка обычно выдается

Вам понадобилась справка с работы для оформления визы в Испанию, и вы уверены, что обратившись в бухгалтерию или отдел кадров, получите именно необходимый вам документ в надлежащем виде, со всеми необходимыми пунктами? Это ошибочное мнение, которое может стать причиной отказа. В испанских консульских центрах требовательно относятся к каждой предоставленной бумаге, которая должна быть достоверной и развернутой.

Если раньше консульства отказывали без объяснения причины, по новым правилам отказ должен быть обоснованным. И это обстоятельство сделало возможным выявление самых распространенных причин возврата загранпаспортов без визы. Одной из них является неправильно составленная справка с места работы.

О получении шенгенской визы через Испанию, в следующем видео:

Не следует полагаться на специалистов, которые будут создавать для вас документ. И тем более не следует обвинять их, если что-то будет сделано неправильно. Требования постоянно меняются. Позаботиться о том, чтобы каждый документ был оформлен идеально, должны те, кому нужны визы в Испанию. Страна входит в , справка с работы для нее должна соответствовать общим правилам. При ее составлении следует обратить внимание на четыре основы:

• Бланк.
• Содержание.
• Наличие реквизитов.
• Информация о выдавшем.

О том, как получить визу в Испанию самостоятельно, рассказывается в этом видео:

Если к каждому пункту подойти ответственно, документ будет принят и не станет препятствием заграничной поездке.

Почему нужно обращать внимание на бланк

Вы собрались в Европу, где официальным документам придается большое значение. Ваша справка с места работы будет идеальной, если ее напечатают на респектабельном фирменном бланке вашего предприятия. Это станет свидетельством того, что вы работаете в солидной организации, умеющей вести дела и вызывающей уважение.

Так может выглядеть бланк справки с места работы

Если нет возможности поместить информацию на фирменном листе, подойдет и простой лист, но на нем должны будут присутствовать все реквизиты фирмы, как это полагается по общепринятым правилам. Желательно, чтобы документ содержал не один, а несколько номеров телефонов, к примеру, отдела кадров и секретариата. Специалисты отделов, выдающих визы, должны видеть качественно оформленный бланк, по которому можно сделать вывод, что их не пытаются ввести в заблуждение.

Что должна содержать справка

В век интернета трудно что-то утаить. Первым требованием к содержанию справки с работы для получения визы в Испанию является правда. Вся информация должна быть максимально достоверной.

Для того чтобы качественно заполнить документ, лучше всего скачать в интернете образец и опираться на него. Важно использовать не устаревшую информацию. Пример лучше всего искать на сайте посольства, где данные регулярно обновляются.

В документе обязательно должны присутствовать следующие сведения:

1. Ф. И. О. соискателя на визу.
2. Паспортные данные.
3. Название фирмы, где вы работаете.
4. Период, в течение которого вы являетесь сотрудником предприятия.
5. Должность.
6. Зарплата (размер).
7. Информация о том, что, отправляясь за рубеж, вы взяли отпуск (количество дней), что должность за вами сохраняется, и вы приступите к выполнению своих обязанностей с такого-то числа.

Такая справка дает четкое представление о том, что вы собираетесь вернуться из Испании домой, так как у вас есть работа. Чтобы не возникало вопросов, лучше всего попросите, чтобы была указана полученная вами зарплата помесячно за прошедшие полгода. Некоторые консульства требуют подобную информацию.

Так выглядит справка с места работы

Приличный оклад и приложенная к нему выписка из банка о наличии у вас счета будут хорошим аргументом для того, чтобы вам была предоставлена .

• Справка с места работы.
• Выписка из банка.
• Справка с места учебы для студентов и школьников.

Справка с места работы для шенгенской визы

Она должна быть предоставлена на фирменном бланке организации с указанием реквизитов компании, а также контактного адреса и номера телефона. Справка должна быть подписана руководителем компании и/или бухгалтером компании. Обращаем внимание на то, что справку на самого себя подписать нельзя, то есть если она дается руководителю компании, то должна быть подпись его заместителя, бухгалтера или сотрудника отдела кадров. В документе в обязательном порядке должны быть перечислены: занимаемая должность, срок, начиная с которого получатель справки работает в компании, а также среднемесячная заработная плата (обращаем внимание, что указанная сумма должна быть не менее 30 тысяч рублей для работающих в Москве и не менее 20 тысяч рублей для жителей регионов).

В случае подачи документов на туристическую визу в справке необходимо указать даты отпуска, которые должны покрывать даты предполагаемой поездки. В этом случае обязательно должна присутствовать фраза о том, что отпуск предоставляется с сохранением рабочего места и заработной платы. В случае получения деловой шенгенской визы, а также мультивизы шенген указание срока отпуска не требуется.

В случае если аппликант является частным предпринимателем, необходимо также предоставить заверенные печатью компании копию свидетельства о регистрации ИП/ПБОЮЛ и копию свидетельства о постановке на налоговый учет ИП/ПБОЮЛ. Дополнительно работникам ИП при получении визы в Чехию необходимо предоставить копию справки 3-НДФЛ из налоговой инспекции.

Справка с места работы должна быть выдана не ранее одного месяца до даты подачи документов (например, при оформлении шенгенской визы в Италию), при оформлении визы в Чехию справка должна быть получена не ранее 6 месяцев до подачи документов. Мы рекомендуем получать ее за 3-5 дней до обращения в визовую службу «Аркада».

Скачайте образец справки с места работы для получения () или () визы.

Важное замечание

Если на текущем месте работы аппликант на визу работает недавно, то желательно предоставить копию (и в некоторых случаях оригинал) трудовой книжки для подтверждения стажа трудовой деятельности.

Справка из банка для шенгенской визы

Большинство стран шенгенского соглашению требуют в качестве подтверждения платежеспособности клиента предоставить справку из банка о наличии счета. Как правило, она действительна в течение одного месяца (однако, при оформлении визы в Литву, например, справка должна быть получена не ранее 1 недели до даты подачи документов). Она является обязательной при подаче заявлений на полугодовую и годовую визы. В этом документе из банка должны быть указаны: название банка, имя клиента, сумма средств на счету. Допускается указание не всей суммы средств на счете в виде фразы: «Остаток составляет не менее XXXX». Справка обязательно должна быть подписана сотрудником банка и иметь печать банка. Для получения шенгенских виз в некоторые страны не требуется предоставление справки из банка, а достаточно предоставить документ об обмене валюты (с обязательным указанием паспортных данных аппликанта) – например при оформлении визы в Испанию – или копии кредитной карты и чека из банкомата об остатке денежных средств (при оформлении визы в Италию). Также некоторым консульствам достаточно предоставления тревел чеков, выписанных на аппликанта. Сумма, необходимая для пребывания в странах шенгенского соглашения, как правило, составляет 60 евро на один день пребывания (эквивалент в любой валюте), в некоторых странах она составляет 70 евро (Швейцария, Люксембург и др.). Италия установила специальные нормы финасовых гарантий визы в Италию. С особенностями предоставления документов о финансовой состоятельности для каждой страны можно ознакомиться в разделе "шенгенские визы".

Справка с места учебы для шенгенской визы

Школьникам и студентам необходимо предоставить справку с места учебы. При этом, студентам необязательно предоставление этого документа при наличии студенческого билета – подается его копия. Если виза запрашивается на даты в рамках учебного семестра, некоторые консульства дополнительно запрашивают справку из деканата о том, что поездка в учебный период в зарубежье разрешается. Если предполагаемая поездка состоится в период проведения экзаменов (для школьников – в неканекулярный период) необходимо, чтобы в справке было указано, что аппликанту на визу разрешено пропустить занятия/экзамены. Срок действия такого документа – до трех месяцев.

Для оформления визы на нашем сайте вы можете воспользоваться следующими способами.

Справка с места работы в посольство требуется в тех случаях, когда гражданин Российской Федерации собирается выехать за границу. При этом цель поездки значения не имеет – человек может отправляться за рубеж как в рабочую командировку, так и на отдых.

Для чего нужна справка

Некоторые страны требуют от всех желающих их посетить граждан других государств справки с места работы.
Такие документы гарантируют, что человек является просто туристом или командировочным, то есть, при наличии постоянной работы с хорошей зарплатой, он, скорее всего, не решится нарушить правила посещения другой страны, а тем более остаться в ней в качестве нелегального мигранта.

Также такие документы удостоверяют факт платежеспособности человека и, по большому счету, его надежность.

Всегда ли одинаковы справки

Требования к справкам от разных государств могут несколько отличаться друг от друга, но в них всегда должно указываться место работы человека и его заработная плата.

В некоторых случаях может быть установлен минимальный размер зарплаты, но даже если его нет, лучше, если она будет не меньше 25-30 тысяч рублей (а иначе может последовать отказ).

Для предупреждения негативных последствий слишком маленького размера оплаты труда, гражданин может также предоставить в посольство выписку со своего банковского счета (с имеющейся на нем кругленькой суммой) или справку с места работы спонсора поездки (в качестве которого может выступать, например, близкий родственник).

На каком языке писать справку

В большинстве случаев справка пишется на русском языке. Но иногда, сотрудники посольств запрашивают оформление документа на английском (поскольку он считается международным). Конкретные требования следует узнавать на месте (можно по телефону или через интернет).

Кто обычно составляет документ

На предприятиях и организациях составлением таких справок может заниматься любой работник, в чьи должностные функции входит данная обязанность: сотрудник отдела бухгалтерии, специалист по кадрам, секретарь. В любом случае, это должен быть человек, владеющий полной информацией о работнике, которому понадобилась справка или способный быстро ее собрать.

После формирования справка должна быть отдана на подпись директору компании и главному бухгалтеру – без их автографов она не будет считаться действительной.

В справку требуется вносить только актуальную и правдивую информацию, поскольку сотрудники посольств тщательно проверяют такого рода документы. При обнаружении неточностей, ошибок, а уж тем более недостоверной или заведомо ложной информации во въезде скорее всего будет отказано.

Как получить

Для того, чтобы получить справку у работодателя, сотрудник должен подать ему письменное заявление.

Обычно на рассмотрение заявления и формирование справки уходит не больше трех рабочих дней (максимум неделю), после чего документ выдается работнику организации.

Если необходимо получить справку в более короткий период, это следует указать в самом заявлении, вписав конкретную дату, к которой она необходима.

Составление справки

На сегодняшний день справка с места работы в посольство не имеет унифицированной стандартной формы, обязательной к применению, поэтому писать ее можно в произвольном виде или, если в компании есть разработанный и утвержденный к применению шаблон – по его образцу. Единственное условие, которое должно быть соблюдено в любом случае: справка должна в плане структуры отвечать некоторым требованиям делопроизводства, а в плане содержания включать в себя ряд определенных данных (в том числе тех, которые предъявляются принимающей страной).

Заполнение заголовка справки

В «шапке»> справки должно быть указано:

• наименование организации;
• ее реквизиты: ИНН, КПП, адрес, телефон;
• дата выдачи справки;
• указать для подачи в посольство какой страны она необходима (если точного названия организации нет, то можно просто написать «по месту требования» — это вполне допустимо).

Заполнение тела справки

В основной части документа следует указать:

• кому именно выдается справка: должность, фамилия-имя-отчество сотрудника;
• дату, с которой он числится на предприятии;
• размер его заработной платы (за несколько предыдущих месяцев или за год);
• тот факт, что на время отъезда работника в другую страну ему предоставляется законный отпуск (т.е. увольнения не предвидится);
• желательно указать сферу деятельности организации.

Если работодатель считает нужным сообщить какую-то дополнительную информацию или того требует посольство страны, в которую выезжает гражданин, то ее можно занести в документ отдельным пунктом (иногда требуется дать номер телефона конкретного сотрудника предприятия, который может подтвердить всю изложенную в справке информацию).

Как правильно оформить

К оформлению справки, также как и к ее содержанию, никаких строго определенных требований нет. Писать ее можно на обыкновенном листе бумаги А4 формата или на фирменном бланке организации, от руки или в печатном виде.

Главное условие, которое нужно соблюсти: бланк должен быть заверен «живыми» подписями двух сотрудников фирмы – директора (или лица, уполномоченного действовать от его имени) и главного бухгалтера. При этом нужны именно подлинные подписи – факсимильные автографы (т.е. отпечатанные при помощи различного рода клише) недопустимы.

Если в нормативно-правовых актах компании закреплено правило использовать для визирования внутренней и внешней документации фирмы штемпельные изделия, то справку нужно проштамповать.

Справка делается в одном экземпляре , но при необходимости можно сделать необходимое количество ее заверенных копий. Информацию о справке следует занести в журнал учета исходящей документации.

Планирование поездки в зарубежное направление может быть сопровождено обращением за визой в посольство страны, в которую планируется путешествие. Консульские отделы Посольств в большей степени выдвигают требование — представить справку с места работы. Для того чтобы виза была одобрена, необходимо подготовить корректную справку с места работы.

Справка с места работы

Для начала стоит разобраться, что представляет собой справка с места работы.

Справка с места работы — это документ, подтверждающий:

• Место работы;
• Занимаемую должность;
• Сумму заработной платы;
• Стаж работника.

Такая справка обычно выдается:

1. В туристических целях – для того, чтобы оформить визу и въехать в страну, в которой предусмотрен визовый режим;
2. В рабочую командировку;
3. В целях предоставления в суд или в другие органы по их требованию.

Справка составляется работодателем. В соответствии с трудовым законодательством компания обязана представить такую справку, если работник оформит письменный запрос на получение справки с работы. Фирма должна оформить справку с места работы в течение трех рабочих дней.

Прошу ознакомиться со следующим видео материалом, чтобы не получить отказ в выдаче визы:

Справка с места работы в посольство

Справка с места работы, для предоставления в посольство, должна соответствовать следующим требованиям:

1. Максимально соответствовать требованиям страны, в которую планируется поездка;
2. Информация должна быть достоверной.

Достоверность информации может быть проверена следующими способами:

• Посольство может позвонить в компанию, номер которой указывается в справке, и уточнить действительно ли работает такой человек в этой компании;
• Проверяется, принадлежит ли номер телефона, указанный в справке, предприятию или частному лицу.

Примечание: Существуют компании, которые предлагают оформить фиктивную справку за определенную плату. Не стоит прибегать к таким методам, так как можно на долгое время лишиться возможности въезда в страну, в которую планируется поездка. А если это страна шенгенского соглашения, возможно, что въезд будет запрещен и во все страны шенгена.

Какой должна быть справка с места работы для получения визы?

Подробнее стоит рассмотреть требования к справке с места работы для получения визы:

1. Справка оформляется на фирменном бланке компании, где обязательно должны присутствовать следующие реквизиты организации:

• Полное наименование фирмы;
• Юридический и фактический адрес;
• Номера телефонов, с указанием кода города.

Дополнительно можно указать факс, интернет-адрес, ОГРН, ИНН, и другие реквизиты компании. Формат бланка должен быть А4 и может содержать эмблемы фирмы или же это будет обычный лист бумаги.

1. Справка обязательно должна отражать такую информацию, как:

• Должность;
• Среднюю заработную плату за год.

Дополнительными могут быть требования указать:

• Стаж работы, а именно с какой даты работает сотрудник в данной фирме;
• Информация о том, что работнику предоставляется отпуск на даты поездки;
• Информация о том, что за сотрудником сохраняется рабочее место.

1. На справке должна присутствовать:

• Фирменная круглая печать;
• Подпись руководителя компании или главного бухгалтера.

Иногда требуется две подписи. Также следует заметить, что если оформляется виза для руководителя компании, он не может ее подписать сам, а еще ее не могут подписать близкие родственники с одинаковой фамилией. В таком случае справку подписывает заместитель директора или главный бухгалтер.

1. Справке обязательно присваивается номер, и указывается дата его присвоения;
2. Справка должна быть датирована не более месяца с момента подачи на визу.

Примечание: У каждой страны могут иметься свои дополнительные требования к справке с работы. Так, некоторые страны устанавливают минимальную сумму заработной платы (будет лучше, если она будет больше 25 тысяч рублей), и если указанная в справке сумма меньше установленной, может быть отказ в визе. В таких случаях, нужно представить справку с работы спонсора, а также выписку со счета.

Спонсором может быть:

• Близкий родственник (родители, муж, жена или дети);
• Сопровождающий в поездку человек.

Дополнительно:

• Некоторые страны требуют оформления справки на английском языке. Здесь нужно будет обратиться в центр переводов.
• Плюсом к справке может быть фирменная визитка сотрудника.
• Номер телефона стоит указывать тот, где точно подтвердят, что действительно такой человек работает в компании. Поэтому следует предупредить коллег о возможном звонке с Посольства.
• На справке можно, но необязательно, указать в какое именно Посольство отправляется справка. Например, «В консульский отдел Посольства Испании», либо, просто указать «По месту требования».

Таким образом, Посольство должно убедиться, что справка подлинная, и человек, получающий визу, имеет возможность въезжать в страну без каких-либо проблем. Справка должна отражать, что этот человек имеет хорошее место работы, с достойной заработной платой, а значит, он не захочет оставаться в другой стране. Именно на это направлено требование предъявить справку с места работы для оформления визы.

Образец справки